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    [ 盧慶波律師 ]——(2019-9-10) / 已閱6091次

    外資三法將廢止,外資有限公司在組織形式上將有何大變化?(之三)


    作者:盧慶波高級(jí)合伙人律師/商事仲裁員/勞動(dòng)人事仲裁員
    單位:廣東廣信君達(dá)律師事務(wù)所(東莞辦公室)
    原創(chuàng)文章,歡迎轉(zhuǎn)載。轉(zhuǎn)載時(shí)請(qǐng)?jiān)恼w(一字不漏)轉(zhuǎn)發(fā),否則視作侵權(quán)。侵權(quán)必究!謝謝諒解!

    前言:《外商投資法》于2019年3月15日正式頒布,并將于2020年1月1日起施行,而《中華人民共和國(guó)中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法》、《中華人民共和國(guó)外資企業(yè)法》、《中華人民共和國(guó)中外合作經(jīng)營(yíng)企業(yè)法》也同時(shí)廢止!锻馍掏顿Y法》第三十一條規(guī)定:“外商投資企業(yè)的組織形式、組織機(jī)構(gòu)及其活動(dòng)準(zhǔn)則,適用《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)合伙企業(yè)法》等法律的規(guī)定”。意味著外資與內(nèi)資的公司組織形式將統(tǒng)一。本文主要探討《中華人民共和國(guó)中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法》(下稱:合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法)廢止之后,中外合資有限公司在適用《公司法》過程中有何大變化,同時(shí)試圖解答中外合資有限公司“組織轉(zhuǎn)型”的困惑。供參考。

    關(guān)鍵詞:中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法 外資企業(yè)法 中外合作經(jīng)營(yíng)企業(yè)法 外商投資法 公司法

    續(xù)上一期

    五、董事會(huì)制度的變化:法律地位、職權(quán)范圍、產(chǎn)生方式等均不同,翻天大變!

    (一)法律地位的變化。
    1、中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法實(shí)施條例第三十條規(guī)定“董事會(huì)是合營(yíng)企業(yè)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)”。這是否說明合營(yíng)企業(yè)是實(shí)行美國(guó)式的董事會(huì)中心主義?筆者認(rèn)為,不是!實(shí)行中國(guó)特式的董事會(huì)中心主義是與當(dāng)時(shí)的我國(guó)國(guó)情相關(guān),70年代末80年代之初,國(guó)家正在改革開放,缺乏資金技術(shù),所以通常在合營(yíng)企業(yè)中,中方的資金占比是偏小的,如果當(dāng)時(shí)實(shí)行股東會(huì)中心主義的話,勢(shì)必使中方永遠(yuǎn)無說話的權(quán)利。感謝當(dāng)時(shí)立法者的智慧,采用中外各方委派董事方式來成立董事會(huì),使弱小的中方才說話的權(quán)利。
    2、公司法第三十六條的規(guī)定,股東會(huì)為公司的權(quán)力機(jī)構(gòu),雖然沒有表述為最高,實(shí)際上就是最高的權(quán)力機(jī)構(gòu)。公司法是實(shí)行股東會(huì)中心主義,也即是一般情況下,誰的股份多,誰的話事權(quán)就越大,同樣,誰的股份多,誰選出的董事就越多,誰就可以控制董事會(huì)了。
    董事會(huì)的法律地位降為最高權(quán)力機(jī)關(guān)的執(zhí)行機(jī)關(guān)了。
    3、律師提示:董事會(huì)雖然不是最高權(quán)力機(jī)構(gòu),但是其地位不可代替。如果說股東會(huì)是腦,那么董事會(huì)就是手、腳、嘴。需要說明的是股東會(huì)只是一個(gè)議事機(jī)構(gòu),不是一個(gè)常設(shè)機(jī)構(gòu),董事會(huì)才是一個(gè)執(zhí)行機(jī)構(gòu)和常設(shè)機(jī)構(gòu)。用英國(guó)政府比喻最恰當(dāng):董事會(huì)如首相內(nèi)閣,股東會(huì)如議會(huì)。由此可見董事會(huì)的重要性是如何重要!當(dāng)然,股東會(huì)有權(quán)罷免董事,也有權(quán)選舉董事。在現(xiàn)實(shí)中,一經(jīng)選舉,想罷免就非常困難了。關(guān)鍵是看章程是如何規(guī)定的,相信大多章程至少要過一半股權(quán)比例才可以罷免吧,也有的章程也會(huì)規(guī)定三分二以上股權(quán)才可以罷免,甚至有一些是一致同意才可以罷免。這就看各股東在設(shè)置章程過程中如何使用智慧了。

    (二)職權(quán)范圍不同。以前合營(yíng)企業(yè)的董事會(huì)權(quán)力被將來的兩會(huì)(股東會(huì)和董事會(huì))分解了。
    1、中外合資企業(yè)法賦予董事會(huì)最高的權(quán)力。第六條規(guī)定“董事會(huì)的職權(quán)是按合營(yíng)企業(yè)章程規(guī)定,討論決定合營(yíng)企業(yè)的一切重大問題:企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)方案、收支預(yù)算、利潤(rùn)分配、勞動(dòng)工資計(jì)劃、停業(yè),以及總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總工程師、總會(huì)計(jì)師、審計(jì)師的任命或聘請(qǐng)及其職權(quán)和待遇等!
    2、公司法的股東會(huì)與董事會(huì)各司其職,董事會(huì)的職權(quán)大大削弱了。
    股東會(huì)的職權(quán)來自公司法第三十七條
    股東會(huì)行使下列職權(quán):
    (一)決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃;
    (二)選舉和更換非由職工代表?yè)?dān)任的董事、監(jiān)事,決定有關(guān)董事、監(jiān)事的報(bào)酬事項(xiàng);
    (三)審議批準(zhǔn)董事會(huì)的報(bào)告;
    (四)審議批準(zhǔn)監(jiān)事會(huì)或者監(jiān)事的報(bào)告;
    (五)審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;
    (六)審議批準(zhǔn)公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;
    (七)對(duì)公司增加或者減少注冊(cè)資本作出決議;
    (八)對(duì)發(fā)行公司債券作出決議;
    (九)對(duì)公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議;
    (十)修改公司章程;
    (十一)公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。
    對(duì)前款所列事項(xiàng)股東以書面形式一致表示同意的,可以不召開股東會(huì)會(huì)議,直接作出決定,并由全體股東在決定文件上簽名、蓋章。
    董事會(huì)的職權(quán)來自公司法第四十六條
    董事會(huì)對(duì)股東會(huì)負(fù)責(zé),行使下列職權(quán):
    (一)召集股東會(huì)會(huì)議,并向股東會(huì)報(bào)告工作;
    (二)執(zhí)行股東會(huì)的決議;
    (三)決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案;
    (四)制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;
    (五)制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;
    (六)制訂公司增加或者減少注冊(cè)資本以及發(fā)行公司債券的方案;
    (七)制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案;
    (八)決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置;
    (九)決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報(bào)酬事項(xiàng),并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其報(bào)酬事項(xiàng);
    (十)制定公司的基本管理制度;

    總共2頁(yè)  1 [2]

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