- 編號：40326
- 書名：香港特區(qū)公共管理模式研究/教育部人文社會科學(xué)重點研究基地重大項目成果叢書
- 作者：陳瑞蓮，汪永成著
- 出版社：中國社科
- 出版時間：2009年5月
- 入庫時間：2009-7-21
- 定價：42
圖書內(nèi)容簡介
在本書的研究中，我們比較重視以下研究方法的運用。
一是文本分析研究法。根據(jù)當(dāng)代法國著名哲學(xué)家保羅·利科的理解，所謂文本就是通過書寫固定下來的任何話語。在研究過程中，本書比較全面地分析解讀香港公共管理方面官方權(quán)威的文本，特別是《基本法》、回歸以來行政長官的歷年《施政報告》和財政司司長的財政預(yù)算案等。
二是歷史比較分析法。在分析香港特區(qū)的公共管理模式時，本書不僅注重將所研究的問題放到特定歷史條件下加以分析，也比較注重對研究對象歷史發(fā)展脈絡(luò)的探討，以期理解這一公共管理模式的特殊歷史背景、現(xiàn)實特點和演變方向。
三是個案實證研究。無論是在公共管理的決策、執(zhí)行、監(jiān)督的過程研究中，還是在趨勢研究中，本書都比較重視通過比較全面的個案分析來說明問題。這也是對文本分析研究法的一個有益補充。
圖書目錄
第一篇 香港特區(qū)政府公共管理體制及其改革
第一章 香港特區(qū)政府的公共管理體制
第一節(jié) 回歸前香港的政府公共管理體制
一 回歸前香港政府公共管理體制的構(gòu)成
二 港英政府公共管理主體之間的關(guān)系
三 回歸前香港政府公共管理體制的主要特點
第二節(jié) 《基本法》對香港特區(qū)政府公共管理體制的設(shè)計
一 香港特區(qū)政府公共管理體制的主要構(gòu)件
二 特區(qū)政府公共管理主體之間的關(guān)系
三 回歸前后香港政府公共管理體制的變化
第三節(jié) 特區(qū)政府公共管理體制的基本特征
一 一國主權(quán)下的高度自治性
二 逐步提高的民主性
三 相對弱化的行政主導(dǎo)性
四 實質(zhì)強化了的司法獨立性
五 行政層級的單一性
第四節(jié) 特區(qū)政府公共管理體制的運作
一 中央政府與香港特區(qū)政府關(guān)系方面
二 行政與立法關(guān)系方面
三 行政系統(tǒng)內(nèi)部的運作
四 政府與政黨關(guān)系方面
五 政府與社會的關(guān)系方面
六 行政與司法關(guān)系方面
第二章 香港特區(qū)行政組織系統(tǒng)與咨詢系統(tǒng)的改革
第一節(jié) 特區(qū)行政組織系統(tǒng)的調(diào)整
一 1999年底的行政組織系統(tǒng)調(diào)整：市政服務(wù)架構(gòu)的重組
二 2000年的行政組織系統(tǒng)調(diào)整：工商局架構(gòu)的改組
三 2002年的行政組織系統(tǒng)調(diào)整：政策局的合并
第二節(jié) 特區(qū)行政咨詢系統(tǒng)的改革
一 特區(qū)行政咨詢制度的改革
二 特區(qū)行政咨詢系統(tǒng)的發(fā)展
第三節(jié) 區(qū)域咨詢組織——區(qū)議會功能的加強
一 特區(qū)政府加強區(qū)議會角色和功能的背景
二 2001年以來特區(qū)政府加強區(qū)議會角色的措施
第三章 香港特區(qū)公務(wù)員制度的改革與高官問責(zé)制的推行
第一節(jié) 特區(qū)公務(wù)員制度的改革
一 回歸以前香港公務(wù)員制度的基本特點
二 特區(qū)公務(wù)員制度改革的背景
三 特區(qū)公務(wù)員制度改革的具體內(nèi)容
四 特區(qū)公務(wù)員制度改革取得的進展
五 對特區(qū)公務(wù)員制度改革的幾點評價
第二節(jié) 特區(qū)政府高官問責(zé)制的推行
一 特區(qū)政府實施高官問責(zé)制的動因
二 特區(qū)政府高官問責(zé)制的主要內(nèi)容與目標(biāo)
三 實施高官問責(zé)制的意義與成效
四 高官問責(zé)制存在的問題及進一步發(fā)展的路向
第二篇 香港特區(qū)政府公共管理職能
第四章 香港特區(qū)政府公共管理職能的歷史演進與法律分析
第一節(jié) 香港政府公共管理職能的歷史演進
一 香港政府公共管理職能演進的歷史
二 香港政府公共管理職能歷史演進的總體分析
第二節(jié) 香港特區(qū)政府公共管理職能的法律文本分析
……
第三篇 香港特區(qū)政府公共管理過程
第四篇 香港特區(qū)的非政府公共管理
第五篇 香港特區(qū)公共管理的發(fā)展趨勢
主要參考文獻
后記
本書共355頁
