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  • 企業(yè)工會法律實務暨海外工會制度精要
    編號:82505
    書名:企業(yè)工會法律實務暨海外工會制度精要
    作者:陸敬波
    出版社:法律
    出版時間:2019年9月
    入庫時間:2019-9-24
    定價:45
    該書暫缺

    圖書內容簡介

    《企業(yè)工會法律實務暨海外工會制度精要》有四大特點:全球視野、體系全面、角度獨特與內容實操!叭蛞曇啊斌w現(xiàn)在本書不僅借鑒域外國家/地區(qū)工會、集體協(xié)商與職工參與相關實務成書的框架體例介紹了中國的企業(yè)工會及民主管理實務,亦介紹有海外工會制度,并詳細探討企業(yè)走出去典型工會問題,能夠為企業(yè)及工會實務人員提供全局性視野;“體系全面”體現(xiàn)在即將企業(yè)管理實踐中的工會管理與民主管理結合,不僅介紹“兩會”的構成與運行,而且系統(tǒng)而全面地介紹企業(yè)從“兩會”的建立到運行遇到的一系列獨立或交織性問題;“角度獨特”體現(xiàn)在不同于外部建立工會或民主管理制度的視角,本書從企業(yè)管理的視角出發(fā),陳工會和民主管理制度之利害,極具獨特性;“內容實操”體現(xiàn)在囊括了企業(yè)與工會民主管理的全過程,結合真實案例講解利弊得失,并提示法律風險、提供可行建議。

    圖書目錄

    目錄
    第一章我國工會制度沿革與法律體系
    第一節(jié)我國工會制度沿革
    第二節(jié)我國工會制度體系
    第二章企業(yè)工會組織
    第一節(jié)工會的性質、法律地位及組織體制
    第二節(jié)企業(yè)工會的法律地位、職能
    第三節(jié)企業(yè)工會的組織架構
    第三章企業(yè)工會組建
    第一節(jié)企業(yè)工會的組建要求
    第二節(jié)企業(yè)工會的組建流程
    第三節(jié)企業(yè)工會的組建方式
    第四節(jié)企業(yè)工會的運作
    第五節(jié)典型案例:李某訴A公司解除勞動合同案
    第四章企業(yè)工會與勞動合同
    第一節(jié)企業(yè)工會在勞動合同訂立中的職能
    第二節(jié)企業(yè)工會在勞動合同履行中的職能
    第三節(jié)企業(yè)工會在勞動合同解除中的職能
    第五章企業(yè)工會與集體協(xié)商
    第一節(jié)集體協(xié)商機制
    第二節(jié)集體協(xié)商制度
    第三節(jié)集體合同制度
    第四節(jié)典型案例
    第六章企業(yè)工會與工資工時
    第一節(jié)企業(yè)工會與工資
    第二節(jié)企業(yè)工會與工時
    第三節(jié)典型案例
    第七章企業(yè)工會與勞動保護
    第一節(jié)企業(yè)工會勞動保護的目的和意義
    第二節(jié)企業(yè)工會與女職工特殊勞動保護
    第三節(jié)企業(yè)工會與未成年工特殊勞動保護
    第四節(jié)工會勞動保護監(jiān)督檢查和“安康杯”勞動競賽
    第五節(jié)典型案例:李某與某衛(wèi)生用品(蘇州)有限公司勞動合同糾紛案
    第八章企業(yè)工會與職業(yè)培訓
    第一節(jié)職業(yè)培訓
    第二節(jié)工會教育職能和經費保障制度
    第三節(jié)專業(yè)技術培訓
    第四節(jié)典型案例:某汽車銷售服務有限公司與常某勞動爭議上訴案
    第九章企業(yè)工會與民主管理
    第一節(jié)企業(yè)民主管理概論
    第二節(jié)職工代表大會制度
    第三節(jié)廠務公開制度
    第四節(jié)職工董(監(jiān))事制度
    第五節(jié)典型案例
    第十章企業(yè)工會與勞動爭議
    第一節(jié)工會參與勞動爭議處理
    第二節(jié)工會參與協(xié)商
    第三節(jié)工會參與調解
    第四節(jié)工會與法律援助
    第五節(jié)工會法律監(jiān)督
    第六節(jié)典型案例:沃爾瑪關店集體協(xié)商案
    第十一章企業(yè)工會經費收支
    第一節(jié)企業(yè)工會經費收支基本制度
    第二節(jié)企業(yè)工會經費監(jiān)督管理機制
    第三節(jié)典型案例
    第十二章企業(yè)工會法律保護
    第一節(jié)對企業(yè)工會組織建設的法律保護
    第二節(jié)企業(yè)工會資產保護
    第三節(jié)企業(yè)工會委員會成員的法律保護
    第四節(jié)典型案例:許某與某公司勞動糾紛案
    第十三章海外工會制度概要
    第一節(jié)柬埔寨工會制度概要
    第二節(jié)緬甸工會制度概要
    第三節(jié)越南工會制度概要
    第四節(jié)哈薩克斯坦工會制度概要
    第五節(jié)巴基斯坦工會制度概要
    第十四章海外工會運作模式
    第一節(jié)海外工會的組織模式
    第二節(jié)海外工會的經費制度
    第三節(jié)海外工會的主要職權
    第十五章企業(yè)“走出去”典型工會問題
    第一節(jié)未識別的“工會”
    ——誰有權代表雇員?
    第二節(jié)缺失的管理體系
    ——隱藏在“豪購”后的工人運動風險
    第三節(jié)不可控風險下的危機處理
    ——政治經濟因素對罷工的影響與防范

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